• Segueixi'ns!
  • rss

*Codi de validació
AntiRobotsAntiRobotsAntiRobotsAntiRobots
Per tal que sigui possible l'enviament d'aquest formulari cal que accepti la nostra Política de protecció de dades
Segons la Llei Orgànica 15/1999 de Protecció de dades de caràcter personal, l'informem que les dades facilitades en aquest formulari, podran ser incorporades a un fitxer de dades de caràcter personal, responsabilitat de Germans Alsina S.A. domiciliada a C/ Tomàs Viladomiu, 53, 08650 de Sallent (Barcelona), amb la finalitat és remetre-li informació comercial sobre productes i serveis de la nostra empresa, i empreses associades. Si no desitja que les seves dades siguin utilitzades amb aquesta finalitat, li preguem marqui aquesta casella.

També hem informar-lo que si desitja exercir els drets d'accés, rectificació, cancel·lació o oposició, ha de remetre una comunicació escrita a, Germans Alsina S.A. a l'adreça indicada, per sol·licitar l'actuació corresponent als referits efectes, adjuntant còpia del seu Document d'Identitat o altre document legalment admès.
, marcant aquesta casella


GERMANS ALSINA contínuament està buscant gent qualificada i polivalent per a ampliar el seu equip humà.
Demandes actuals de treball:

• Soldador amb 5 anys d'experiència i polivalent. Important, bona interpretació de plànols, coneixements en altres màquines, com plegadora, etc.

• Projectista amb experiència en el disseny de maquinària i utillatges.

• Tornero per torn de tarda (de 14 a 22h).
Dos torns OKUMA de volteig 500mm i longituds de 1500 i 2000mm, per a la fabricació de peça mitjana-gran unitària o petites sèries.
Experiència mínima 5 anys, es valorarà experiència en control OKUMA amb eines motoritzades i eix Y.
Oportunitat d'aprendre programació eines motoritzades, eix I, i mecanització assistida per ordinador (CAM).

Per contactar amb nosaltres podeu fer-ho mitjançant el correu info@germansalsina.com

 



Si li sembla interessant, pot compartir aquesta pantalla
Enviar a un amic Imprimir Compartir a Pinterest Compartir a Google + Compartir a Twitter Compartir a Facebook